職場の様子

ドキドキしながらも、西部長に製造指示承認のハンコをいただこうとするぐっさん。
当然、内容をチェックする西部長。

はたしてぐっさんは承認印をいただくことができるのでしょうか？！

あれ・・・？
なんかちょっと雲行きアヤシくないですか？
何か書類に不備でもあったのでしょうか？

承認いただきました！

せっかくなので、この勢いのまま、社長承認をいただくことに！
西部長を先頭に、社長室へと歩を進めます！

社長に製造指示承認をいただこうとしたところ、「せっかくなので、事務所の真ん中に行こう」となりました。
初めて社長に新製品の製造指示承認をいただく、ぐっさん。

そして！
無事に社長承認をいただくことができました！

ぐっさん、初新製品成約おめでとうございます！
後ろで営業の仲間たちが喜んでくれてるのがうれしいね！

ってことで、ぐっさん初の新製品成約～製造指示承認でした！
せっかくなので、ぐっさんにコメントをもらいました。

「今回の新製品は、しばやんリーダーが進めていた案件を引き継がせていただきました。
　次回は、最初から自分でお見積りをして進めた案件を成約させたいです！
　がんばります！」

さすが！頼もしい！
その時はぜひブログで紹介させてくださいね！

４月下旬～５月中旬にかけて、西精工のユニークイベントのひとつである「係別面接」が行われました！
「ユニーク」と書きましたが、けっして「面白い」という意味ではなく、「独自性」という意味なのです。
この「係別面接」では、西精工が大切にしていることを「１９」のカテゴリーに分け、それぞれのカテゴリーで、半年間のチームの取り組みを社長にプレゼンテーションしていきます。

社長とのやり取りは面接を受けている係のメンバーだけではありません。
上位リーダーに意見を求めることも。
さらには後ろにいるオブザーバーの人たちに質問が飛んでいくこともあります。

ほらほら、しばやん！
油断していると質問が飛んでくるよ！

後ろでチャラってるしばやんよりも目を引くのが、日焼けが過ぎて黒光りなタクシン！
社長もイジらずにいられないくらいの黒光りです。

過去にも何度か「係別面接」の紹介をしていますが、係別面接に使われる記述シートは内容が都度都度変わっていきます。
直近では、（↓）の設問が新たに設定されました。
各チーム、それぞれの強みを活かし、一丸となって設問への取り組みをしていきます。

チームは変わって、コチラは品質保証係の係別面接。
Ｗが写真を撮るために会場に潜入すると、ちょうどかずおちゃんが「ＱＣ検定３級受かります！」って宣言しているところでした（笑）

かずおちゃん、ブログに載せたので「合格」しか道はありません。

後ろで見学をするオブザーバーにとって、他部署の係別面接の見学は「学びの宝庫」！
他部署がうまくやっている活動をヒントにしたり、時には丸パクリするのもＯＫ！
こんな感じで係別面接が行われています！

ついつい面白い部分を紹介してしまっていますが、ほとんどは私たちの取り組みに対して、社長が色々なアドバイスをしてくださる貴重な場となっています。
私たちにとって係別面接は２時間くらいですが、社長は約２週間、面接しっぱなし！
なので毎回、社長はヘトヘトになるまで色々なアドバイスをしてくださいます。
社長、いつもありがとうございます！
今回も係別面接、ありがとうございました。
いただいた気づき＆学びから、さらにステージアップし、お客様にもっと喜んでいただける西精工にしていきます！

西精工では、事務所女性陣が月に一回、独自に勉強会を実施しています。
今回は営業マン二人に来てもらい、「西精工製品がどんなところに使われているのか？」について教えてもらいます。
・・・なのですが、直近で出張に出向く、ぐっさんの勉強のために、ぐっさんが講師になっての会社説明＆製品使用用途説明をすることになりました。
当然、ぐっさんはとてつもないプレッシャーですよね（笑）

そうこうしていると始まってしまいました。
ぐっさん、覚悟を決めるしかありません（笑）

講師するのもプレッシャーですが、さらにプレッシャーなのが受講者！
だって受講者全員「先輩」だもんね！

はたしてぐっさんは、無事に説明を終えることができるのでしょうか？

必死で説明をするぐっさん。
横で見守っていたしばやんでしたが、あまりにも心配になってきて、気づけば真横に移動しています。

とはいえ、一年間がんばって営業で学んできたぐっさん。
ぐっさんの一所懸命な説明を聴きながら、みんなちゃんと学んだことをメモしています。
ぐっさん、イイ感じだよ！

受講者みんなも、ぐっさんを応援！
がんばれ、ぐっさん！

なんとかがんばり抜いたぐっさん、お疲れさまでしたー！
いつしか「ぐっさん勉強会」になってました。
これからは、お客様に対して色々なプレゼンや説明の機会があるかと思います。
今回の貴重な経験をしっかり活かして、お客様のお役に立っていってね！

「今年のゴールデンウイークは新入社員特集～！」
そう高らかに宣言したものの、９日間分のネタを用意できなかったＷ・・・。

そこで！
今回の連休ブログは「桜」！
連休の最終日は、ステキな桜を紹介します！

東京では「桜満開！」なんてニュースが流れていた３月中旬頃、徳島ではまだ全然咲いていませんでした。
なぜか毎年、徳島って開花が東京よりも遅めです。
３月下旬、本社裏の桜の木にようやく花が咲き始めました。

ちょっと前の「お花見」ブログでも紹介したのが、本社第二駐車場に咲いている桜。
ここの桜は背が低いので、間近で満開の桜を楽しめます♪
はらはらと舞い落ちる桜の花びらを見ながらのお花見は最高でした！

ってことで、ステキ写真３枚を大きくして掲載！
でも、やっぱり肉眼で見た方が１０倍キレイかな。
（カメラマンＷの腕のせい？）

さすがにもう散っちゃったので、ぜひぜひ、来年の土成第１工場の夜桜を見てくださいね！
マジでキレイですから！
かまちゃん、ステキ情報ありがとうございました！

ってことで、９日間「連休ブログ」をご覧いただき、ありがとうございました。
明日からはいつもの社員ブログを配信していきますので、引き続きよろしくお願いいたします。

今年のゴールデンウイークは「連休ブログ：新入社員特集」として、新入社員の記事を中心に掲載しております！
今日の「新入社員特集」では、入社前研修のことを紹介しますね！

「自己紹介」は、自分で自分のことを他の人に分かるように紹介することですよね。
「他己紹介」は、他の人に自分のことを紹介してもらうんです。

なので、紹介する人は、その人のことを紹介できるくらい知る必要があります。

さあ、「他己紹介」の資料が出来上がりました！
各自、「他己紹介」が始まります。
気づけば後ろには興味津々な先輩たちの姿が！

みんな、自分の紹介なら手を抜けますが（そんなことない？）、他の人の紹介をするのは全力投球でないと失礼です！
それぞれ、工夫を凝らした楽しい資料になりました！

この入社前研修で作成した「他己紹介」資料は、入社式の時、本社３Ｆのカベに掲示されました。
先輩社員たちはこの資料を見て、
　「新入社員ってこんな子なんや～」
って、楽しく見させていただきました！

「他己紹介」をがんばった新入社員たちは、お昼に先輩社員たちとお花見をしましたー！
（「お花見」の様子は、ちょっと前のブログで紹介していまーす！）
こんな感じで、入社前からがんばってくれた新入社員たちなのでした！

ってことで「連休ブログ：新入社員特集」、入社前研修の様子でした！
明日は・・・実は・・・まさかの・・・

お楽しみに！（汗）