職場の様子 の記事一覧
2010/06/01 からあなたは累計 
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番目のアクセスです。 また昨日は 
人のご来場者がありました）
2020.07.08
障碍者雇用のために 成型１係
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西精工では「共に働く幸せ」を感じることを目指して、障碍者雇用に取り組んでおります。
いわゆる「障害者法定雇用率＝２．２％」ですが、現在、西精工の雇用率＝４．２６％と、法定雇用率を大きく上回っております。
ただ、冒頭でも書いた通り、私たちが目指しているのは「法定雇用率」ではありません。
私たちは
「障碍をもった社員も含めて幸せに働くこと」
を目指した障碍者雇用をしております。
ってことで先月に続いて社員ブログで、各職場で実施している「障碍者と共に働くための創意工夫」を紹介しようと思います。
今回は成型１係でがんばってくれている、にしおさんの職場での創意工夫を紹介！
にしおさんは、加工した製品の洗浄作業や、識別用のカード発行などをしてくれています！
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コチラは以前にも紹介したことがある改善。
にしおさんが
「今、どの作業をすればいいのか？」
を「アンドン」と呼ばれるシグナルポールの光る色で示せるようにしました。
この改善は、まだにしおさんが高校生の頃、この職場に何度も研修に来てくれていました。
その時に、いせきリーダーをはじめ、チームのみんなが、
「どうすれば彼と一緒に働けるか？」
と、知恵を出し合って実施した改善なのです。
「この色が光っていたら、こういう作業をしてください」
というのが大きく掲示されています。
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表示だけではなく、にしおさんがいつでも確認できるようにマニュアルを持ってもらっています。
にしおさんが入社して５年が経ちました。
今ではこのマニュアルを見なくても、全てのパターンを覚えて、正確に業務を行っているんですよ！
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←コチラも以前に紹介したかもしれません。
この設備は加工した製品を洗浄した後、油分を遠心脱脂する設備。
中のバケットが回転しているのにフタを開けてしまうと事故につながるため、回転が停止するまで「そもそもフタを開けられない」ようにした改善です！
ナイスアイデアなのです！ |
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にしおさんは今、新しい仕事も任されています！
加工に使う金型の棚への入庫業務です！
とっても大切な業務のひとつなのです。
その大切な業務をにしおさんに任せるためにも、チームのみんなが知恵を絞りました！
「色と数字を合わせる」
という作戦です！
そのために、生産設備の機種表示色と各金型棚の表示色を合わせました。
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各金型のかんばん裏にもひと工夫。
今までのかんばんの裏には「棚番地」が書かれているのみでしたが、それをシンプルに
「赤の１２３」
というように変更して、「色」を加えることで「数字をシンプル」にしたのです。
これでにしおさんはもちろんのこと、他のチームメイトたちもすごく分かりやすくなりました！ |
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こうやって創意工夫を積み重ねていくことで、にしおさんと一緒にがんばる成型１係なのです！
これからも、にしおさんと共にがんばり抜いていきます！
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Ｗ 
2020.06.23
昔の写真を物色していたら・・・：四国＆日本でいちばん大切にしたい会社大賞
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相変わらずブログネタに苦しんでいるＷ（汗）
苦し紛れに昔の写真を物色してみると・・・
先日は「徳島県経営品質賞」と「日本経営品質賞」の授賞式の様子を紹介しましたが、コチラも身に余るすばらしい賞を受賞した写真を発見！
今回は「四国でいちばん大切にしたい会社大賞」と「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」の様子を紹介します！
まずは２０１２年３月に受賞した「四国でいちばん大切にしたい会社大賞 授賞式」の様子です！
表彰式当日、なんとご多忙なスケジュールにも関わらず、「日本でいちばん大切にしたい会社」のご研究をされ、同名の著書も出版されている坂本先生が来社されたんです！
また、坂本先生と一緒に来られた方々もすごい顔ぶれでした！
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そして高松で行われた表彰式。
「第1回
四国でいちばん大切にしたい会社大賞
中小企業基盤整備機構 四国支部長賞」
をいただきました！
ありがとうございました！
※受賞してもう８年になるんですね！ |
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そしてその翌年、なんと「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」をいただくことに！
法政大学での表彰式に、社長と社員代表たちが出席しました。
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「第3回 日本でいちばん大切にしたい会社大賞 中小企業庁長官賞」
をいただきました！
ありがとうございました！
この翌年に、「日本経営品質賞」を受賞することになります。
※これら表彰は、西精工ホームページ内の「沿革」に時系列で紹介させていただいています。
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コチラの「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」受賞記念の盾は、本社受付カウンターに飾らせていただいています！
ってことで、駆け足でしたが、
「四国でいちばん大切にしたい会社大賞」
「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」
の授賞式の様子でしたー！
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Ｗ
2020.06.22
昔の写真を物色していたら・・・：徳島県＆日本経営品質賞
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まだまだブログネタに苦しんでいるＷです（汗）
ってことで、苦し紛れに「昔の社員旅行」をブログで紹介したところ、意外に好評でした！
それに味を占めたＷは、他の写真も物色をすることに。
いいのを見つけました！
今回は「経営品質賞受賞」の様子を紹介します！
まずは２０１１年３月に受賞した「徳島県経営品質賞 授賞式」の様子です！
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２００９年に初めて徳島県経営品質賞に挑戦するも、この時は自分たちがまだまだそのレベルに至れていないことを思い知らされます。
そして翌年も挑戦し、「徳島県経営品質賞」を受賞することができたんです！
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そしてその２年後！
「日本経営品質賞」に挑戦し、見事に受賞することができました！
↓の写真は受賞の正式発表を受けて撮影した記念写真です☆
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２０１４年２月には、東京で行われた授賞式に仲間たちと出席しました！
ロイヤルパークホテルというスゴイ会場で「日本経営品質賞」というとんでもなくスゴイ賞をいただきました！
この時一緒に受賞したのが、滋賀ダイハツ販売様とワン・ダイニング様でした。 |
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この時にいただいた賞状と記念品は本社の受付カウンターに飾らせていただいています！
写真下の左側、受賞３企業の賞状と記念品が並んでいます。
出席したみんなで壇上に上がらせていただき、撮った記念写真！ |
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今、思い返しても、とてつもなくスゴイ賞を受賞したんだなっていうのを感じて、気が引き締まります！
ってことで、駆け足でしたが、「徳島県経営品質賞」＆「日本経営品質賞」の授賞式の様子でしたー！ |
Ｗ
2020.06.04
障碍者雇用のために 旋削係
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西精工では「共に働く幸せ」を感じることを目指して、障碍者雇用に取り組んでおります。
いわゆる「障害者法定雇用率＝２．２％」ですが、現在、西精工の雇用率＝４．２６％と、法定雇用率を大きく上回っております。
ただ、冒頭でも書いた通り、私たちが目指しているのは「法定雇用率」ではありません。
私たちは
「障碍をもった社員も含めて幸せに働くこと」
を目指した障碍者雇用をしております。
ってことで社員ブログで、各職場で実施している「障碍者と共に働くための創意工夫」を紹介しようと思います。
今回は旋削係でがんばってくれている、とみーさんの職場での創意工夫を紹介！
とみーさんは、旋削加工をするワークがスムーズに加工できるように「前処理」をしてくれています！
そして↓の写真が前処理に使う遠心脱脂器。
洗浄油でワークを洗浄して、遠心脱脂します。
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実はとみーさんが入社してくれるまでは、洗浄槽がひとつしかありませんでした。
そこで、とみーさんが働きやすいように、洗浄槽を増設！
これにより、ワークの移動距離が格段に短くなって楽に作業ができるようになりました！
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←照明も増設して、製品がより良く見えるように照度をアップしました！
↓作業がきちんと出来たかどうか、チェックシートで管理をしているのですが、そのチェックシートの記入がしやすいように、記入台と照明スタンドも設置しました。
これで「作業の出来栄え」も管理できます！
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「作業軽減」は更に。
今までは手回しポンプで油を汲み上げていましたが、これを電動ポンプに変更しました。
とみーさんへの体の負担を軽減させるためです。
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色々な「見える化」改善も！
作業に使う網は、取り扱う製品によって交換します。
一目でどの網を使うのかが分かるように表示を整備。
（大人の事情でモザイクしてます）
また、作業の順番も「①」「②」と見える化！
これにより、順番間違いを防げます。 |
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これら改善により、とみーさんが作業しやすい職場にしていきました！
そして気づけば、先輩社員たちも仕事がしやすくなってる！
「とみーさんのために！」
という思いが、職場を働きやすく改善したのです！
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旋削メンバーみんなで、とみーさんと一緒にお客様に喜んでいただけるものづくりをこれからもがんばっていきます！
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Ｗ
2020.05.28
♪僕たちの研修風景♪
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こんにちは！Official西男dismです。
今回は僕達の研修風景の一部を紹介します！
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渡辺健斗です。今回捻立係の研修をさせて
もらいました。ハンドリフトの操縦やナットの
測定など初めてな事ばかりで最初は上手く
出来なったけど日が経つにつれ、ある程度の
スピードで出来るようになりました。 |
タップ交換はまだまだ早く出来そうなので先輩の
お手本を見て学んでいきたいと思いました。
残り少ない研修期間を大事にして
日々成長していきます！ |
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杉生大☆です。これは成型１係での写真です。
この写真では金型かんばんのラミネート作業や完成品
を目視検査する作業をしている所です。 |
私は毎日の研修で日々成長させていただいて
おります。これからどんな場面でも自分の精
一杯の力を発揮して頑張ります！ |
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後藤優介です。今回は僕は渡辺君と同じで
捻立係での研修風景を撮影していただきました！
写真に撮っていただいたのはタッパーの
捻子を切るタップの交換作業です。
他にも捻子を切ってないナットの追加作業や
完成品の測定などをさせてもらいました！ |
この係は完成品と未完成品が混ざる可能性が
ある所なので、些細なことにも注意しながら
仕事をすることを学びました。
研修も残すところ僅かになりましたが、
元気いっぱい頑張っていきます！ |
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間もなく僕達は研修期間を終えて、配属にな
ります。先輩方から教わった事や実際現場で
学んだ事を生かして配属されてからも安全第
一で技術を磨いてお客様に満足して貰えるよ
うに努力していきます。
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